因我在一家工厂上班快两年了； 不过中间辞职过； 后来又叫我回来上班；辞工之后回来上班带现在也有一年零一个 月了；厂里没和我签劳动合同， 上个月我在上班的时候受伤了； 是内伤当是不怎么疼所以没有向领导反应；两天后发现严重了，住了两天院为没钱了； 我跟医生说我回家休养；我回到厂里； 管理的就叫我上班； 因为伤害没好所以我就拒绝上班； 现在厂里要把我开除； 我的伤到现在还没 好； 还没来得及去做工商鉴定，请问我该怎么维权？
其它综合
2013-06-16 21:27:37
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属于工伤的，先申报工伤事故认定，根据伤残鉴定等级结果和受伤者收入水平及个人等因素，才能确定具体赔偿项目和金额，而后再协商，无法达成一致的，可以诉讼解决，必要时，委托律师为你处理。
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你好，协商不成，提起劳动争议仲裁，切实维护你方合法权益。
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可以提起仲裁，要求支付双倍工资，工伤待遇等
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