法律咨询

事假一天被扣除员工两天工资合理吗？

刑事案件

2013-06-09 19:50:35

劳动应该依法支付报酬。事假一天扣除两天工资不合法。
可以向当地劳动有关部门反映。
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休事假正赶上过春节怎么算工资

劳动合同纠纷 1908

请半天事假扣两天工资这样做合理吗？

事假工资是否在奖金中扣除，根据劳动者与用人单位劳动合同中约定扣除的办法执行。根据相关法律规定，工资分

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

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请假一天，公司扣几天工资合法吗？

请假是否扣工资需要根据具体情况来确定。请事假一天，扣当日工资；病假按工龄，按一定比例扣工资；婚丧假、

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

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员工请假一天被公司扣除300元一天合法吗？

若劳动者劳动合同中的违约情况，有可能会被扣工资，扣工资是否合法需要结合实际情况而定。

请假两个小时，老板扣除我一天的工资合理吗？

用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必

请一天事假扣两天的工资合理吗？

您好，根据您叙述的情况，单位要求您补交养老保险的钱是合理的。如果需要法律帮助，可以电话联系。

请假一天扣两天工资合法吗？

你好，不合法。可以向劳动监察部门投诉。

我是收银员，事假一天老板扣3天工资合理吗？

可以协商解决，不行的话，那么可以到你当地的劳动委员会申请劳动仲裁

事假两天如何扣工资合理？

请假扣工资标准按你的月工资的水平除以月平均工作天数(21.75天)计算日工资.

聚众淫乱罪的认定标准是什么？

聚众淫乱罪的立案标准为：组织、策划、指挥3人以上进行淫乱活动或者参加聚众淫乱活动3次以上的，应当立案

谁的罪最重。还是最后一个？

需要综合全部量刑情节确定

16岁以下的盗窃案！16岁以上的时候会被拘留吗？

你好，需要承担刑事责任的

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这个判多少刑，视犯罪情况而定。（一）强制猥亵、侮辱妇女情节一般的，为拘役六个月；（二）采用胁迫或其他

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