我是1984年进入单位，2006年11月无故单位单方面被辞退，现在我看到劳动法上说，被单位无故辞退有补偿金，和平时不定时加班费。现在2006年到现在这么长时间，如我要上诉，还有效吗
其它综合
2013-06-09 00:19:29
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可能已经超过了仲裁时效，劳动争议时效是一年，对方只要提出时效抗辩，你就无法获得有利裁决；
但你依然可以申请仲裁。 -
可以申请仲裁。
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可以申请仲裁。
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