法律咨询
我在请病假公司要解除劳动合同怎么办
合同纠纷
2013-06-01 09:30:29
共有3位律师解答
您好,如您所诉,您的问题是这样的
1、如属于违法解除,可要求按照工作年限支付双倍经济赔偿金,赔偿标准为工作满一年支付一个月工资;
2、如有其他疑问,可电话咨询!
如果已经超过治疗期,那么你公司解雇你只能获得补偿,如果没有超过治疗期,那么公司属于违法解除,需要承担赔偿责任。
你生病,按工作年限,应该有医疗期,在医疗期内解除劳动合同,属于违法解除。如需进一步帮助,可来电或QQ详询。
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
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