我与公司签订的是无固定期限合同,签订的工作地点为殿前,下月公司将迁移到集美灌口。 这种情况我不随公司到新地点上班,能否有经济补偿,如有标准是什么?如解除合同还需以书面形式提前30天吗?
其它综合
2013-05-30 22:31:11
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协商解除，可以按照工龄，要求支付经济补偿金。追问：如果企业不解除劳动合同，我应该怎样维护自己的利益
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经济补偿无法得到支持，解除合同提前三十日以书面形式通知即可
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能否有经济补偿,如有标准是什么?如解除合同还需以书面形式提前30天吗?
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