我是公司正式员工,在公司上了两年多班,因为公司要搬去外地,我不愿意去,公司就劝我辞职,但是我不想辞职,有没有法定的依据我可以与公司协商要求公司赔偿我两个月的工资?之后我请了病假,但是公司说我出示的假条不合公司规定要按旷工来算,将我开除,那我就可以领取失业保险?同时是不是被公司开除的不会不会发放两个月的基本工资?

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