我在工厂做管理有1年多了,现在老板要辞退我,请问能得到什么补偿。工厂没签任何合同,也没买保险。
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1如属于违法解除,可要求按照工作年限支付双倍经济赔偿金,赔偿标准为工作满一年支付一个月工资;
2、未签订劳动合同的,自第二个月起,应当支付双倍工资;
3、可以要求公司给你补缴社保;
4、如有其他疑问,可电话咨询!
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属于违法解,可要求按照工作年限支付双倍经济赔偿金,赔偿标准为工作满一年支付一个月工资;未签订劳动合同的,自第二个月起,应当支付双倍工资
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您好,如您所诉,您的问题是这样的
1如属于违法解除,可要求按照工作年限支付双倍经济赔偿金,赔偿标准为工作满一年支付一个月工资;
2、未签订劳动合同的,自第二个月起,应当支付双倍工资
3、如有其他疑问,可电话咨询!
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及时收集证据,劳动仲裁。要求补缴保险,另外双倍工资赔偿
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可以要求经济赔偿金、未签订劳动合同期间的双倍工资差额以及补缴保险。
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。