员工违反公司章程是否能扣工资
其它综合
2013-05-13 12:20:21
共有4位律师解答
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可以，但不能超过合理范围。按深圳工资支付条例的第三十四条的规定， 用人单位可以从员工工资中扣减下列费用：（一）员工赔偿因本人原因造成用人单位经济损失的费用；（二）用人单位按照依法制定的规章制度对员工进行的违纪经济处罚；（三）经员工本人同意的其他费用。
用人单位每月扣减前款第（一）、（二）项费用后的员工工资余额不得低于最低工资。 -
需要看之前公司是否有扣工资的制度，并是否通过民主程序，如有需要欢迎来电咨询或委托
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不能扣工资。
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
