法律咨询

您好我在一家销售公司。公司现在以不服从上级领导管理要求我自己去办离职手续,两个月的工资和半年的提成不给我发,公司还规定在一段时间不能完成销售按不能胜任岗位算自动离职,工资和提成也不给发。请问我该怎么办?

劳动纠纷

2013-05-08 18:46:21

您好，您可以向劳动监察部门投诉或者申请劳动仲裁处理
可以申请劳动仲裁
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

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离职工资被押扣合法吗

你好，足浴店没有签订劳动合同，公司的规章制度是提前一个月写辞

你好，在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径

刘云海律师

广东卓建律师事务所

离婚工资存款归谁？

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个体工商户名称登记管理办法解读

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2022年身份证异地挂失、补办办理流程

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你好！我在电子工厂工作，工厂规定要坐半年才能离职，签了两年的

员工与公司因履行劳动合同发生纠纷，双方可以协商解决，也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解，

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

试用期辞职有工资吗

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网络贷款案件立案标准

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公司裁员，合同4月到期。但是，我继续工作，支付工资。7月底裁

员工与公司因履行劳动合同发生纠纷，双方可以协商解决，也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解，

辞职了工资不发

到劳动监察大队投诉。

辞职工资不发

应当在辞职办理手续时一并结清。

离职了公司不发提成

您好！建议到劳动局投诉。

离职后扣押工资和提成不给发

如协商不成，可收集证据，提起仲裁。

企业延期支付离职赔偿金是否合法

企业延期支付不合法。处理方式：1. 催告企业及时支付；2. 向劳动行政部门举报；3. 申请仲裁或起诉

然后安排我们实习，实习医院需要我们交实习费，这是违法的吗？

这个看学校的规章制度

我在这家工厂工作了20年。我该怎么补偿？

劳动合同变更时，劳动者可以要求补偿，但用人单位一般不会同意，这时劳动合同无法变更。根据《劳动合同法》

我的单位对我有罚款，这违反了劳动法。我可以申请被迫离职吗？

建议去劳动局投诉

劳动监察大队投诉有用吗？

你好，建议向劳动监察大队投诉或者直接提起劳动仲裁

报的课外班儿，但是由于一节没开课，到现在也没开，怎么办？也联

针对课外班未开课且联系不到人的问题，常见处理方式包括：1）尝试通过其他渠道联系机构负责人或相关部门；

合同没到期扣我7天工资

除了向相关部门投诉外，可以采取以下措施维护自己的权益：1、与用人单位协商，要求解释扣工资的原因并恢复

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单位不续签订合同可以劳动仲裁

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