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你好,我2003年进的公司,以前做中层管理,今年公司没多少单,没经过我同意调我去做员工(工资没降)。公司2008年才开始给我买社保。公司加班费很低从开始的1.5元到现在的6元一小时。且星期6和星期天和法定节假日都没双薪。进公司来从没有过带薪休假。去年过年公司每单放了20多天假都没工资的。想请教下我现在不做了可以要公司多少赔。(我现在的工资每月3000左右)
其它综合
2013-05-05 17:01:17
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律师解答共有2条
自动辞职没有补偿,协商解除有补偿。如果你有证据证实加班费过低,可以请求公司补偿。电话咨询律师吧。
追问:
等公司降我的工资再要赔偿可以吗?
王守林律师
2013.05.05 17:01:17 解答
你辞职的话是没有赔偿的
吴炯律师
2013.05.05 16:00:46 解答
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