我爸今天被人家顾去做事，但在工作时不小心将后脚跟摔的骨折，请问是否是工伤，应该怎么处理？
其它综合
2013-05-05 07:29:02
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工伤是工作伤害的简称，是指生产劳动过程中，由于外部因素直接作用而引起机体组织的突发性意外损伤，如因职业性事故导致的伤亡及其急性化学物中毒。人家是个人还是单位，如果是个人，他们之间是雇佣关系，不存在工伤问题，可以请求人身损害赔偿。如果是单位，存在劳动关系，可以申请工伤认定。再进行劳动能力鉴定，享受工伤保险待遇。
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工伤的前提是存在劳动关系。没有劳动关系的话，就只能是雇佣关系。追问：您好， 律师，但医生院说要休息三四十天，请问这样的雇佣关系，可以要求对方进行些医药赔偿跟误工费及营养费用吗？谢谢！
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是否工伤，看你父亲与人家之间是否存在劳动关系。是劳动关系的，可以申请工伤认定，享受工伤保险待遇。如果不是，那应是雇佣关系，可以请求人身损害赔偿。
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
