律师您好！我想咨询一个问题，用人单位与单位员工签下的劳动合同时，用人单位一直保留从未给单位员工，然而在不久解聘了该员工，没有提前30个工作日，是临时的，说走就走的，用人单位该负什么责任？
其它综合
2013-05-04 23:20:51
共有3位律师解答
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你好，我是万律师，可以要求单位支付相应的赔偿金，具体建议联系律师详细咨询，专业代理劳动争议案件
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违法解除，双倍经济补偿金
可直接联系本律师维权 -
赔偿金。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
