没有签订劳动合同，单位也没有给我买任何保险，我不做了可以拿到之前的工资吗？公司原本说三月份的工资和提成，在四月份底连四月份底薪和三月份的工资和提成一起发给我的，因公司弄不见了我的入职表，说三月和四月的工资提成，延迟到五月份才发，如果我四月底不做，可以拿回之前的工资吗？我需要提前辞职吗？
其它综合
2013-04-28 10:49:41
共有4位律师解答
-
未签订劳动合同的 ，则可以要求赔偿双倍工资的，可以要求支付1个月工资补偿金，总共可以要求赔偿5个月工资；协商不成，申请劳动仲裁即可；在试用期内，提前3天书面形式提出离职就可以，若过了试用期，提前30天以书面形式就行了。
可以要求公司在三个工作日内结清你的全部工资，提前离职或自动离职，公司也无权扣钱。 -
不签订劳动合合同,可以主张双倍工资赔偿,具体可以咨询本律师
-
1、可以要求单位赔偿未签订劳动合同的双倍工资；具体请咨询本律师； 2、请记下王利平律师电话，以便今后遇到法律问题时可以随时咨询；
查看全部4个解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
