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公司从中外合资变为国有独资后,在岗位未变但不适合新公司规章是,员工要是要求离开,是否得到赔偿?

公司企业

2013-04-25 09:52:49

公司类型、股东变更，不影响劳动合同的继续履行。
员工因此自行提出辞职，没有经济补偿。
自动离职的不会赔偿
辞职没有的
员工主动辞职，单位没有劳动合同法第46条规定的情况，没有经济补偿。
员工提出辞职没有经济补偿。
没有赔偿的。
自动离职没有补偿；
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