法律咨询
单位没有给保险,还能休产假、支付基本工资吗?
其它综合
2013-04-24 18:33:04
共有1位律师解答
应该支付保险
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
本地法律顾问
官方
响应时间
平均2分钟内
咨询我
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
相关知识推荐
产假怎么休
3275
在上海工作,不交生育保险,休产假公司给工资吗?
视是否购买生育保险情况而定。女职工产假期间的生育津贴,对已经参加生育保险的,按照用人单位上年度职工月
人咨询过
继续咨询
怀向阳律师
北京市盈科律师事务所
婚假多少天?
01:24
2345
收养子女可以休产假吗
民法典
857
收养孩子如何休产假
民法典
743
公司没买社保,产假工资是单位只发放基本工资吗?
你好,女职工产假期间,无论是用人单位支付产假工资还是女职工享受生育生活津贴,用人单位和女职工本人仍应
人咨询过
继续咨询
王婷婷律师
北京市隆安律师事务所上海分所
产假多少天
01:37
2345
收养能不能休产假
民法典
727
公司没买保险,产假期间,公司应该支付工资吗?
劳动者和用人单位建立劳动关系,劳动者依法享受产假期间,用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。
人咨询过
继续咨询
我单位交了生育保险,我休产假的单位不能发产假工资吗?
如果没有参加生育保险,那么产假工资,按照产假前工资的标准由用人单位支付。如果已经参加生育保险,那么在
人咨询过
继续咨询
休产假公司只发基本工资吗?
应该照常支付奖金。协商不成可通过法律途径解决,若需帮助可电话联系,我可为您进一步分析并制定处理方案。
人咨询过
继续咨询
单位没与我签订合同,休产假可以享受基本工资吗?
应该享受。
人咨询过
继续咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
2965
休产假期间辞职,产假工资能照付吗?
劳动部颁布的《企业职工生育保险试行办法》第五条规定 女职工生育按照法律、法规的规定享受产假。产假期间
人咨询过
继续咨询
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
2115
女职工休产假,公司应支付哪些工资和保险?
1、根据我国法律规定,女职工休产假,用人单位应当依法支付全额工资; 2、公司的做法是违法的,可以向
人咨询过
继续咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
1515
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
1370
判决抵押无效如何处理
抵押担保
1145
民间欠债不还怎么起诉
债务追讨
1100
单位保险申请书
常用文书
324
单位购买保险申请书
附条件销售
324
单位保险申请书范文
合同范本
324
单位入保险申请书
合同范本
324
提前休产假申请
合同范本
324
加载中