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我在一私营企业工作已有十年,现公司有意想辞退我,但是又不想付补偿金,可能会以调岗位降工资或其他方法让我自己提出辞职,请问我该怎样维护自己的权益?前五年没有买社保,后五年买了社保,我能不能提出补交社保?

合同纠纷
2013-04-21 23:07:19
共有6位律师解答
  • 1、你当前应当收集好证据,证明你与单位开始形成劳动关系的时间;
    2、如果单位没有经过你的同意,单方调岗或降低工资,可以提出解除劳动关系,并要求支付经济补偿金
    3、你可以要求补缴社会养老保险
  • 申请劳动仲裁
  • 你可以仲裁赔偿,但是必须要有证据证明你和单位之间存在着劳动关系,否则你的仲裁请求很难得到支持,建议你带上材料咨询。
  • 可以要求公司补缴社保,如果你能证明你在公司工作了十年是可以要求签订无固定期限劳动合同的,如果合同到期你也可以要求公司支付补偿金。
  • 是可以要求补缴社保
  • 可以要求公司补缴社保,如果你能证明你在公司工作了十年是可以要求签订无固定期限劳动合同的,如果合同到期你也可以要求公司支付补偿金。
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