请教一下：在深圳合同到期老板不续签合同劳动法咋规定赔偿？
其它综合
2013-04-21 19:51:28
共有6位律师解答
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劳动合同到期，若公司不再与你续签或提供的劳动待遇低于原合同，你可以拒绝，应支付你经济补偿金，若你在08年前在公司工作，则从08年1月1日开始计算工作年限，每工作一年补偿你一个月工资。若你是08年以后到公司工作的，则按你的实际工作年限，每工作一年补偿你一个月工资。
劳动合同到期，公司没有与你续签同，但你仍在公司工作，公司应从第二个月起支付你双倍工资。但要注意一年的诉讼时效。
劳动合同到期，若你主动提出离职，是没有经济补偿金的。 -
按照一年一个月平均工资的标准支付经济补偿金。
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公司应支付经济补偿金，按你的工作年限及前十二个平均工资计算。
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