律师你好!我2010年9月进入单位上班 至2013年2月 期间单位未与我签定劳动合同及交纳社会保险 我于2013年2月 已公司未与我签定劳动合同及未交纳社会保险为由书面邮递辞职报告及提交劳动争议仲裁 仲裁受理并于4月2号开庭审理了 .仲裁人员给我说 我申请的双倍工资2010.9--2013.1 月 超过时效 但是裁决书还没下 ,因为我 从侧面知道了 我原单位老板和仲裁官私下关系密切!所以请律师帮我想个办法 谢谢了!
劳动纠纷
2013-04-16 19:05:57
共有3位律师解答
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对于双倍工资赔偿的问题，起算是2010年10月至2011年9月，共11个月。但由于你自4月2日才申请劳动仲裁，仲裁时效已超过，估计得不到支持。
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可以看证据的，如果需要详细咨询，可以联系我
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仲裁已经过了
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
