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来上班总共十天常在私下干私活动，这样的员工公司辞退需要发工资吗？

其它综合

2013-04-15 14:30:52

如果在试用期内，你可以证明他不合格的，可以辞退他且无需经济补偿。但是工资必须给他。
只要提供了劳动,都需要发工资
1、可以要求赔偿单位损失；可以以工资抵扣，具体请咨询本律师
违反规章制度严重的，不用补偿
违反公司规定可以辞退
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