魏某与军某是雇佣关系 军某雇魏某去某工地木工事务，上班期间军某用翻斗机装卸货物 魏某与另外某某一起负责装卸，来回过程中应拐弯过急致使魏某与某某跌落，致使某某轻伤，魏某大腿骨折，事后立即送往医院看治，期间住院手术由雇主军某某支付8000余元，术后回家康复给了1000营养费。现在不能走动干活，至少要养1年 期间的误工费怎么算 个雇主协商最多只给2W 魏某木工工资一天200 要是法院起诉还需要什么证明证据？

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