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在工厂上班，晚上在宿舍发生死亡事故，公司应当赔偿多少钱？

其它综合

2013-04-08 15:46:31

如果符合工伤死亡条件，可依法委托本律师通过法律途径要求工伤赔偿，赔偿金额大约在50－60万元左右。如果是其他原因的死亡，可依法委托本律师向法院起诉要求相应的人身损害赔偿。
非工伤死亡的，赔偿上年度15个月职工工资，即1812*15
非因工死亡，工厂支付15个月的社平工资。
非因工死亡，工厂支付15个月的社平工资。
如果不属因工死亡，公司赔偿15个月工资。
1个月的抚恤补偿。
应属于非工伤死亡，可以获得15个月*1812元的死亡抚恤金。
如属工伤，公司应赔死亡赔偿金、丧葬费等费用，购买了社保，由社保支付。如属于非工伤死亡，也可获赔15个月工资。不明之处或需帮助，可来电咨询。
申请工伤认定，如认定为工伤，赔偿金额约为62万。
具体要视什么事故，如果该事故的发生公司也有责任的，则公司应给予相应地赔偿。如果公司没有责任，则可要求公司给付15*1812元的补偿。
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