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试用期一个月,拿月薪的26天制10小时《2500+100全勤+500绩效》礼拜天算加班,这是口头约定,做了29天,没签合同,辞工能拿到工资吗

劳动纠纷

2013-03-31 00:16:07

可以拿到工资
工资应当支付
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试用期春节假期有工资吗

劳动合同纠纷 7495

在厂上班5个月了，厂里不按劳动合同，每天加班上班12个小时，

用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必

马俊哲律师

广东天穗律师事务所

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试习10天，天天要求加班最少2小时，还没加班费，我想辞职可以

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马俊哲律师

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自动离职，单位主任签字，算自离吗？用人单位按38元一天来支付

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公司压10天工资,辞职后还能拿吗?

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试用期辞职要15天后拿工资吗?

建议协商解决。

试用期做了4天辞职,能拿到这4天的工资吗?

可以拿到的。

试用期5天能否拿到工资,

可以主张的。

强迫大学生暑假实习，不给实习工资，是否违法？

向教育主管部门投诉处理

我是应届毕业生，已经签了三方协议。现在不想去了，可以不去吗?

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如果公司拒绝支付工资，您可以要求公司支付赔偿金。根据《劳动合同法》的规定，用人单位未按照劳动合同的约

向公司申请报销医疗费用是否合理？可否申请病假？该如何更好的维

可以申请病假。操作如下： 1. 向公司提供医疗证明，申请病假。 2. 咨询公司关于医疗费用报销的政策

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