本人今年28岁、2010工伤鉴定为九级现在离职了 请问单位应该怎样赔偿、可以赔多少。工作地是杭州余杭
其它综合
2013-03-28 17:05:01
共有5位律师解答
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属于工伤的，先申报工伤事故认定，根据伤残鉴定等级结果和受伤者收入水平及个人等因素，才能确定具体赔偿项目和金额，而后再协商，无法达成一致的，可以诉讼解决，必要时，委托律师为你处理。
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如果与单位解除劳动关系，可以得到一次性就业补助金和一次性医疗补助金，可委托律师代理，可以来电详谈
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你好，工伤十级，可以得到7个月的本人工资作为残疾赔偿金，其他费用据实主张，如果与单位解除劳动关系，可以得到一次性就业补助金和一次性医疗补助金，具体可以与律师联系代为处理。
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
