我们公司营业执照到期,但又注册了新公司,还是原来的老板,生产同样的产品,员工有权要求买断工龄要求赔偿吗?
合同纠纷
2013-03-20 08:49:00
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律师解答共有4条
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你好，如果老公司到期后没有延期，那么你们与老公司之间的劳动合同就终止了，老公司应当给你们支付经济补偿金。
新公司如果需要雇佣你们，那么需要与你们重新签订书面劳动合同。如果老公司不给你们经济补偿金，你们在被新公司雇佣后，也可以要求新公司支付。 -
如原公司注销的，可以要求支付经济补偿金。
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可以要求支付经济补偿金。
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