你好,我公司有一员工工伤,在其工伤期间,公司有按内部出差标准给予工伤员工及陪护生活补助,该员工工伤复员后,我公司到社保单位办理了相关的理赔报销,其中,有工伤伙食补贴这一项,请问,该项费用,是归公司所有,还是工伤员工所有,或是扣除公司已承担的部分后归员工所有?急,致谢!
劳动纠纷
2013-03-17 23:54:47
共有3位律师解答
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补助是针对员工住院的补助，故属于员工所有；
如公司已支付，可扣除已支付的部分，详细可以来电咨询。 -
应归员工所有，如公司已支付可以扣除，多出部分可给员工。
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可申请工伤鉴定 确定赔偿标准的
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
