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都在同一个单位,编制都一样,发工资不统一,由于来的晚,签了一个协议发一半,这样合法吗?
其它综合
2013-03-07 20:14:38
共有1位律师解答
应当根据协议确定，但不能低于国家最低工资标准。
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