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2013年2月份春节3天假日,本月应上班的出勤天数为17天。一位员工在9.10.11三日春节假期都有上班,但实际上本月出勤未超过17天,按实际应出勤天数出勤满17天,问9.10.11三日是否算加班?

合同纠纷

2013-02-21 19:37:12

您是单位还是员工方？9，10,11这三天为国家规定的法定假日，员工要是上班就要给三薪。为了更好地保护您的权益，建议来电进行详细咨询，以便给您提供更有针对性的意见。
您好，属于加班
算加班，与未出勤天数分别计算。
属于加班
算加班
这是属于加班的可要求加班费的
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