合同未到期,通知我不让上班了,理由是不服从领导,但不是人事部通知的,只是部门主管通知的,这样我该怎么做
合同纠纷
2013-02-18 21:46:43
共有10位律师解答
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1、和单位谈判，协商劳动合同的问题。
2、同时，采取录音录像的方式取证，并争取取得书面的辞退通知等相关文书。
3、必要时，提起劳动争议仲裁，要求单位支付经济补偿金。 -
可以要求经济补偿金等损失，协商不成委托律师申请仲裁
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可以申请劳动仲裁，要求经济补偿或赔偿金。
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
