法律咨询

自己与单位解除劳动合同失业保险金是否可以领取

合同纠纷

2013-01-26 21:57:18

未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。

单位提前解除劳动合同补偿金如何算

自愿和单位解除劳动合同得可以领取失业金吗？

单位终止劳动合同的可以领取失业金，有下列情形之一的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额

农海燕合伙人律师

北京市盈科（广州）律师事务所

试用期解除劳动合同通知书是怎样的

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劳动合同合同终止能领取失业金吗

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劳动合同终止协议可以领取失业险吗

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自愿与单位解除劳动合同能否申请领取失业保险金

你好，根据规定，在申请领取失业保险金的时候也是需要满足一定条件的，并不是只要劳动者失业就能领取失业保

朱志峰专职律师

广东法制盛邦律师事务所

解除劳动合同是否需要书面的依据

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劳动合同终止员工是否可以领取失业保险金

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自己提出和单位解除劳动合同可以领失业金吗？

你好，符合失业金领取条件的失业人员，需要提供解除劳动关系的材料、身份证、户口本等向当地社保机构申请领

公司和我们解除劳动合同可以领取失业保险吗？

你好，符合失业金领取条件的失业人员，需要提供解除劳动关系的材料、身份证、户口本等向当地社保机构申请领

因本人解除劳动合同是否可以领取失业金

如果是你自愿离职，不能领取失业金。

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旷工三天是否解除劳动合同；解除劳动合同是否能领取失业金

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是否因单位未缴纳失业保险费？或者因缴费年限不足？

考研报班，交费后没有签合同，现在想退钱，可以吗

您可以通过以下步骤来处理考研报班退费问题：一、协商：与培训机构联系并表明退费意愿，根据双方约定进行协

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合同纠纷文件包括：1.合同、协议；2.转账、发货、收货记录；3.违约和损失证明。应收集全面、真实的证

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签合同非强制。若选择签合同，应明确金额、支付方式等；若不签，建议留下书面记录或见证人，以防后续争议。

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