没有签合同,没有购社保,公司新开的,没有打卡考勤之类的,营业执照证件我也不知道,因老板想非礼我,骂了他之后,这个月他想要我走人,怎样赔偿(11月22号入职上班的,1月17号时他说有别的朋友来做事,问我月底可不可以走)
合同纠纷
2013-01-17 22:36:09
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律师解答共有2条
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你好！根据本律师多年办理相关案件的经验和法律法规的规定，现对于你的问题回复如下：一、公司存在法定过错，可依法委托 律师提起劳动仲裁和劳动诉讼，要求公司支付工资、经济补偿金和其他损失。二、由于此类事务涉及复杂的法律关系和法律问题，不明之处可电话咨询本律师。
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可以呀，去劳动局投诉追问：可我没有什么凭证，只有拿工资时的支付证明单复印件，而且也只有我自己签名的，写的人是老板，他自己没有签名，公司的营业执照也没看到过，只知道地址，我要准备什么东西才能去劳动局
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