月工资6000多,缴费基数才2811,差额巨大,应该让单位赔偿差额吗????
其它综合
2013-01-06 22:04:37
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“单基数”是指，个人缴费工资基数之和就是单位缴费基数。“双基数”是指，单位缴费基数，是以参保单位上月工资总额作为缴费基数缴纳社会保险费；个人缴费基数，是以本人上月工资收入为基数缴纳社会保险费。需要说明的是，职工月工资收入和月缴费工资基数有差别。职工本人上月工资收入低于本市上年度在岗职工月平均工资60％的，以后者作为缴费工资基数；缴纳基本养老和工伤保险费时，高出本市上年度在岗职工月平均工资300％的，高出部分不计入缴费工资基数，基本医疗、失业、生育保险缴费无上限。
所以，只要在当地社保基数规定范围内，就算合法 -
你好，可没有明文规定，建议起诉争取权利，鉴于涉及法律问题相对专业，为了维护你的合法权益不受侵害少受损失，稳妥起见建议必要时可以聘请律师予以必要协助，如需进一步法律帮助可来电或当面咨询。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
