我在工地干活意外受伤导致左手手腕粉碎性骨折当时医药费是老板付的现在就误工赔偿问题协商不好,他说按当地人均收入算,一天给我50-60元,我现在一天是150元一天。请问这样合理吗/如果最后谈不好我应该怎么走法律程序
-
不合理,你的误工费应该按照你本人的工资计算,此外你的伤势应该构成伤残,可按照伤残鉴定结果享受相关的工伤保险待遇。
具体的法律途径是:先认定工伤,在进行劳动力障碍等级鉴定,最后根据鉴定结果计算赔偿金额。之后如果和单位协商不成,申请劳动仲裁。
-
您好。对于这样的赔偿肯定是不合理的。我认为你先要做工伤认定,然后故伤残评定。通过法律程序解决可以最大程度地保障您的利益
-
你应得的赔偿金还有一次性伤残费,就业补助金,医疗补助金,护理费等等。误工费给的不符合法律规定,太少了。具体电话咨询,我们可以协助申请工伤赔偿,提供法律依据和索赔明细,防范索赔意外风险。
-
按照你的实际收入计算。如果协商不成,属于雇佣劳务关系的,可以直接起诉。
-
双方若协商不成 ,可以通过法律途径维权。
-
不合理,你可以委托律师解决。
-
查看全部6个解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。