本人于2003年2月份进该公司工作至今已签订几次有效期合同,最后这次合同于本月12月31日到期,我本应该于公司签订无固定期限合同,我马上就满10年,像我这样的情况,公司不续签,我因该有什么样的补偿呢?
合同纠纷
2012-12-25 15:51:51
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因你没有工作满十年，但如在08年后连续签订过两次劳动合同，第三次你应提出签订无固定期限的劳动合同。
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合同到期后公司不续签，公司应当支付经济补偿金。标准为08年后每工作一年补一个月工资。
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你有权要求单位签订无固定期限合同，只要你要求单位就有义务续签。
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