律师,你好,我的问题是本人于2004.4月进入一家中日合资公司上班,2012.9月我通过电话向公司领导辞职,但没有办离职手续。今天2012.12.24号,我通过公司制造部门领导想回公司上班,但是被告知由于我没有及时办理离职手续,综合部部长不同意我回到公司上班,我想请问律师这是不是代表公司开除我,这样我是不是可以找公司赔偿我。还有我在这家公司工作8年了,是不是可以找公司领工年工资。谢谢
合同纠纷
2012-12-25 18:00:33
共有6位律师解答
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本来是你自己辞职走人的，但是公司没有给你购买社会保险，也没有证据能证明你是自动离职的话你可以要求经济补偿金，具体详情欢迎来电详询！
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可以申请劳动仲裁。
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你可以要求公司支付你的经济补偿金
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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