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请问如果公司已考勤绩效的方式,100分里面扣了N分,每一分要扣员工工资5元,是否合法?每个月都扣。谢谢
劳动纠纷
2012-12-15 10:50:49
共有5位律师解答
不合法,可投诉至劳动监察部门。
公司行为违法
不合法的,你可向劳动部门投诉
不能随便扣.
不合法。.
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