我只有一个工作证和一个用手机拍下的工卡考勤发放的工资不符合劳动法的规定。这样可以申请仲裁吗?找不到其他的证据了,这样能证明吗?
合同纠纷
2012-12-12 11:23:24
共有8位律师解答
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你好！根据本律师多年办理相关案件的经验和法律法规的规定，现对于你的问题回复如下：一、公司存在法定过错，可依法委托本律师提起劳动仲裁和劳动诉讼，要求公司支付双倍工资、经济补偿金和其他损失。二、由于此类事务涉及复杂的法律关系和法律问题，不明之处可电话咨询本律师。
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工作证也可以证明劳动关系的存在，可以申请劳动仲裁。
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可以申请，一般能够证明。
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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