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我公司一名员工在上班时被被一辆大货车撞倒,住院。被评定为伤残八级。医疗期满后,货车方为其报销了医疗费,支付了一次性伤残补助金,大货车已经给了他赔偿。因为我公司给员工买了工伤险,受伤后我单位对他的工资么日有扣减,现在这名向我们公司追要误工费等其他赔偿。合理吗?
债权债务
2012-12-08 11:03:28
共有3位律师解答
法律规定,可以走工伤程序,也可以走人身损害赔偿程序 ,具体两者能否同时主张, 要看当地具体政策。
这部分损失,应由交通事故的肇事者承担责任。
没有扣减的不能主张误工损失
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