我工地上有一个工人年近40岁还没有结婚,无父母无儿女,自己是熟练工,出事当天起得特别早,且有几个师傅教他如何施工,施工当中也有人阻止他,他不听,施工现场可以从容脱身,偏偏他还是出事造成自己死亡,雇主该承担什么责任?
从以上情况我们怀凝他有厌世心理,因为人的本能有危险都会逃避,何况有人提醒和阻止。恳盼解答。
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首先其严重违反操作流程的 应该承当自己相应的责任 但是作为雇主 也应该承担一定的责任 建议还是及时聘请律师处理
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你好,若雇主有证据证明工人施工时存在故意或重大过失时可以依法减轻雇主的赔偿责任
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工伤适用无过错责任原则,不管劳动者有无过错,都应该赔偿。
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雇主担责、
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这个就不好确认,除非公安机关能证明死者是自杀,否则雇主应对雇员在从事雇佣活动中造成自身伤亡承担赔偿责任。
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工伤适用无过错责任原则,不管劳动者有无过错,都应该赔偿。
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未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。