公司每年搬几个部门到惠州市，将不去的员工安置到未搬的其它部门，或者留在缩小规模的本部门，我们不同意。放我们长假。我们不签字。公司不让我们加班。我们想解除劳动合同，公司不同意。公司否认搬厂。公司让我们辞工，而不给任何工龄补偿。我们想问问懂法的专家，我们该怎样维护自己的权益？如果公司和我们拖延法律程序，我们耗不起，因为我们在深圳，生活成本太高？拜求解决方法？
综合
2012-11-26 19:52:05
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可向劳动监察部门投诉或向仲裁机构申请仲裁。如有需要可以电话联系。
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你们应收集证据然后申请劳动仲裁解决
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可投诉至劳动监察部门。
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