你好,我想问一下,我2010年7月进入公司到2012年9月辞职,公司一直未给我签定劳动合同,我想问一下如果我申请劳动仲裁,我能拿到双倍工资吗,有没有过劳动仲裁的时效呢。
合同纠纷
2012-11-26 21:30:00
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你好，根据杭州中院的通知，你的这个双倍的请求已经过了仲裁时效了。
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可以要求单位支付双倍工资，时效为一年。
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双倍工资的劳动仲裁的时效已经过了！
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