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工作两年单位不给订合同,还非法解除劳动关系。我想去法院告状,要求单位支付经济赔偿金,但由于先前仲裁时,只要求双倍工资和经济补偿金,没有主张经济赔偿金,请问律师,法院能否以仲裁前置制度为由而拒绝受理吗?
劳动纠纷
2012-11-08 09:51:04
共有5位律师解答
属于遗漏赔偿金的申诉请求。可以另行单独再提起一个劳动仲裁,以解决之。除非你先前与对方已做一揽子调解出来完毕。
如已经主张经济补偿金的,不能再主张补偿金。
一事不能再诉
可以按仲裁要求主张。
属于同一纠纷,不可分,可以增加诉求;
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