我今年在2月15至4月19在一家地板厂工作,走的时候厂方以我没有提前辞职为由,只答应按我全部工资的70%结算。他们厂都是只发几百生活费,其他工资走时才给结账。厂方没有跟我签订劳动合同,没有合同我在他们那也不算正式员工吧,不是正式员工需要提前辞职吗?我是当天说不做了就没再去上班了。现在我想找个常州律师帮我解决下这个问题。由于我现在不在常州工作,所以详细情况可以邮箱联系。
债权债务
2012-10-29 12:10:53
共有3位律师解答
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您好，建议申请劳动仲裁，要求单位支付拖欠的工资和经济补偿金。如果您不方便，可委托律师处理
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申请劳动仲裁，要求支付拖欠工资和经济补偿金。
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可以申请劳动仲裁，要求公司支付全部工资以及未签合同的双倍工资
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
