公司拖欠我8月9月工资,我于8月30号递交辞职申请单,公司副总以及董事答应一个月后准予离开,10月1号正式离职,公司一直以生意不好没钱发放工资问为由不给予发放本人工资,后来去过劳动局,但是单位没派人出面调解,劳动局建议我直接去劳动仲裁,去了之后劳动仲裁说因为我不确定公司是否注册,需要我到工商局查公司是否注册,我跟公司没签劳动合同,以往发工资也是以现金发放,没工资条或者银行卡等证据
合同纠纷
2012-10-26 20:32:20
共有5位律师解答
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需要先确定公司是否有营业执照。
如果有，可以申请劳动仲裁。 -
你好，收集相关证据申请劳动仲裁。
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需要相关的书面材料证明
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
