我正在休产假,公司只给发2000元工资,但我休产假前每月的工资五千多,这符合国家规定吗?
民事相关
2012-10-23 10:05:25
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北京女职工产假期间工资照发，不影响其享有的福利待遇。另外享受女职工生育保险待遇。女职工产假期间享受工资待遇，企业和事业单位不同。企业女职工，如果单位给上了生育保险的，产假期间的工资，由生育保险机构按规定支付。没有给女职工上生育保险的企业，由企业支付工资。这里说的是基本工资。其他附加工资因各企业经营状况不同，规定不同，是否计发由企业定。
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你好，产假期间工资照常发放，可以向劳动部门投诉。
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产假期间工资照常发放，可以向劳动部门投诉。
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
