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本人与公司签了一份半年的不合法劳动合同,合同上没有说明缴纳社保这一项(当然公司也不会缴),这样的合同合法吗?有法律效益吗?老板没有按合同上的日期发工资,拖到现在。最近公司老有人上门讨债,而我想马上走人了,请问我可以不用提前30天交辞呈走人吗?

公司企业

2012-10-20 10:34:47

用人单位不按时发工资，劳动者随时可以离职，并有权要求支付应得的工资及其他费用。
可以的，但是你需要更加劳动合同法的规定，提前通知，并告知辞职的理由。
如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

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