上班时不小心摔伤
劳动纠纷
2012-10-14 20:21:42
共有8位律师解答
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只要发生过骨折就肯定构成十级工伤伤残，只要骨折曾经做过内固定手术就肯定构成九级工伤伤残。如果伤者20多岁、工资水平一般的话，辞工一次性了断，十级应赔八万多元，九级应赔十六万元左右。
但是，必须要：1、应在事发一年之内尽快到劳动局工伤科先申报工伤认定，千万不能过期。2、才能做伤残等级鉴定。3、然后方好打劳动仲裁官司向公司索赔。 -
属于工伤，及时申请工伤认定,而且工伤期间的工资福利待遇是不变的。
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可以申请工伤认定以获得赔偿。
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
