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我干活中毒,休息半月,但发工资却扣除岗位工资和工资的一部分,这样对吗
劳动纠纷
2012-09-15 06:04:27
共有5位律师解答
你好,不应扣除,相反还应该给你报销医药费、发放补助等,可以维权,协商不成可以起诉解决,鉴于涉及法律问题相对专业,为了维护你的合法权益不受侵害少受损失,稳妥起见建议必要时可以聘请律师予以必要协助,如需进一步法律帮助可来电或当面咨询。
可以向当地劳动有关部门反映。
不应该扣工资
不合法的 先认定工伤吧
不合法,建议到劳动监察部门进行投诉。
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