在一个民办学校（**学校），去了要压1000块左右的工资，说必须在期末时候辞职才能给。还有500块不知道是什么原因的押金，学校说辞职可以给。但是现在我辞职了，学校没给我压的1000块工资（这学习没有结束），而且500块押金也不给我，而且这个月的工资也没给结算。校长很嚣张的说不给，后来还开会说我。这几部分钱哪个应该给，哪个不应该给？向谁可以投诉？
合同纠纷
2012-09-06 23:12:18
共有3位律师解答
-
您好。收取押金是违法的，都应该返还给您。您可向劳动监察部门投诉，或直接申请劳动仲裁。
-
你好，收取押金是违法的，全部要退还。可以向当地劳动监察大队进行投诉。
-
可以向劳动局投诉的
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
