你好！我是一家电器有限公司的仓库管理员9月1 号公司规定：仓库少货仓管员负责全额赔偿，出错货的陪全额差价和罚款200这样合理吗？
经济相关
2012-09-06 20:32:44
共有2位律师解答
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工作出差错要求员工全部赔偿的规定是不合法的，同时，公司也没有罚款的权利。
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不合理的，如果仓库的保管员没有重大失误是不需要承担赔偿责任的。
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
