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母亲在单位做清洁工作一个月,期间遵守单位制度,工作勤劳认真,打扫得很干净。现单位以她工作不认真为由无故将其辞退,工资按天算。这种情况我们如何保障自己利益?单位是否要赔偿我们?

其它
2012-09-01 15:23:17
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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